Lösungen

Digitale Transformation leicht gemacht…

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Digitalisieren Sie die Personalentwicklung in Ihrer Organisation schnell und einfach.

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Bieten Sie zielgenaue und wertschöpfende Weiterbildung für aller Mitarbeiter.

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Digitalisieren Sie in sinnvollen und budgetschonenden Schritten mit überprüfbaren Zielen.

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Das System funktioniert sogar ohne eigene Erfahrungen mit Bildungstechnologien oder innovativen Personalentwicklungsstrategien.

Die Themengebiete

Digitales Lernen implementieren

Erfolgreiche Online-Trainings etablieren
Schritt für Schritt.

  • Strategie-Workshops Digitale Weiterbildung
  • Business Case Digitales Lernen
  • Einführungs-Roadmap
  • Pilot-Maßnahmen festlegen und begleiten
  • Marktübersicht und Systemauswahl
  • Ausbildung von Trainern und Autoren
  • Systeme und Maßnahmen evaluieren und optimieren

Learning Analytics

Ermitteln Sie den Wertbeitrag Ihrer Maßnahmen mit moderner Qualitätssicherung und Erfolgsmessung.

  • Aufbau und Optimierung Trainings-Evaluation
  • Aufbau und Optimierung Qualitätssicherung / Qualitätsmanagement nach DIN PAS 1032-1
  • Verknüpfung von Weiterbildung mit betrieblichen Kennzahlen
  • Einführung von Evaluationssystemen

Digitale Lernsysteme betreiben

Kostenersparnis durch ausgelagerten Systembetrieb

  • Wir übernehmen den Betrieb Ihrer Online-Lösung.
  • Wir bieten Support für Trainer, Administration und Lerner.
  • Wir entwickeln gemeinsam mit Ihnen die Systeme und Methoden weiter.

Kompetenzmanagement

Mitarbeiter zielgenau, individuell und bedarfsgerecht weiterbilden.

  • Entwicklung und Einführung von Kompetenzprofilen DIN PAS 1092
  • Kompetenzerfassung und Bedarfsermittlung
  • Kompetenzorientierte Personalentwicklung
  • Kompetenzmanagement und Lerntransfer-Evaluationen
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Digitale Kommunikation

Angebote intern kommunizieren

  • Veränderungs-Kampagnen planen
  • Die passenden Botschaften kommunizieren
  • Vorhandene Kommunikationsplattformen nutzen
  • Mitarbeiter zur Teilnahme motivieren

Digitale Trends

Immer vorbereitet auf die nächsten Innovationen

  • Marktübersichten
  • Trends und Innovationen
  • Darstellung von Produkten, Systemen und Methoden

Nutzen Sie die folgenden Formate

Video Traings

Lernen Sie die wichtigsten Schritte in fertigen Video-Trainings kennen und nutzen Sie meine Erfahrungen und Expertise für Ihre Umsetzung.

Tools

Nutzen Sie verschiedene Checklisten, Transfer-Tools und Software-Systeme, um Ihren Umsetzungserfolg zu sichern und zu beschleunigen.

Webinare

Klären Sie in Webinaren und Online-Workshops offene Fragen und Themen. Klären Sie einzelne Themen und Beispiele Schritt für Schritt.

Präsenz-Workshops

Nutzen Sie den intensiven Austausch und die gemeinsame Erarbeitung von Lösungen in Präsenzworkshops, -trainings oder -beratungen vor Ort.

Steigern Sie Ihren Nutzen sofort

Meßbare Ergebnisse

Definition von meßbaren und erreichbaren Zielen als Ergebnis der jeweiligen Umstellung.

Klare Aufgaben

Definierte und gut beschriebene Aufgaben und Arbeitsschritte. Damit gelingt Ihre Umstellung sicher.

Spart Zeit- und Budget

Arbeitspakte, Online-Materialien, Checklisten und Vorlagen verringern die Lern- und Umsetzungszeit.

Networking

Die Digitalisierung lebt auch vom Austausch untereinander. Vernetzen Sie sich und nutzen Sie aktuelle Infos.