Aus Sicht eines normalen Lerners aus gesehen - also aus unserer ganz persönlichen Perspektive - gibt es nur zwei Arten des Lernens: Selbstgesteuertes Lernen: Ich eigne mir selbst etwas Neues an Kooperatives Lernen: Ich lerne mit und durch Andere Das Gute...
Online Akademie Konzipieren
Effektive Kommunikation in der Wisssensvermittlung
Eine der wichtigsten Komponenten im geführten Lehr- und Lernprozess - egal ob Präsenz oder Online, ob synchron oder asynchron - ist die Kommunikation zwischen Lehrendem und Lernenden. Doch was macht eine effektive Kommunikation aus? Folgende Grafik stellt die...
Lebenslang Lernen
Leben und Lernen sind untrennbar miteinander verbunden: Um unser Leben zu meistern, müssen wir sehr viel neues und anderes lernen und uns verändern. Lernen ist jedoch kein Selbstzweck: Lernen um des Lernens willen ist zeitverschwendung. Lernen kann und sollte immer...
Lernen ist Veränderung
Lernen ist Veränderung - und das ist hervorragend.Im Unterschied zum Aneignen von Wissen, das wir alle sehr gut können bedeutet Lernen auch persönliches Wachstum. Bei uns gibt es viele "Wissensriesen" die dennoch "Umsetzungszwerge" sind. Wissen aneignen ist einfach....
Lean Startups und was wir davon für das Lernen lernen können
Jede Unternehmensgründung hat auch mit der Entwicklung und dem Angebot eines Produktes zu tun. Wie bereits früher beschrieben interessiere ich mich vor allem für den Aufbau von Organisationen in unsicherem Umfeld und unbekannten Terrain. Im Unterschied zu Märkten, in...
Unternehmer unternehmen und lernen
Unternehmer sind für mich ganz schlicht und einfach Menschen, die etwas unternehmen. Menschen, die Initiative zeigen, sich kümmern, etwas aufbauen, was es vorher so noch nicht gab. Ihre Unternehmungen finden in den verschiedensten Lebensbereichen statt: In der eigenen...
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